鏡頭回放：
2005年8月15日，時(shí)任浙江省委書記的習(xí)近平同志來到湖州市安吉縣天荒坪鎮(zhèn)余村考察，首次提出了“綠水青山就是金山銀山”的科學(xué)論斷，從此改變這個(gè)小山村的發(fā)展軌跡。2020年3月30日，時(shí)隔近15年，習(xí)近平總書記再次來到余村考察調(diào)研。總書記說，時(shí)間如梭，當(dāng)年的情形歷歷在目，這次來看完全不一樣了、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)在余村變成了現(xiàn)實(shí)。余村現(xiàn)在取得的成績(jī)證明，綠色發(fā)展的路子是正確的，路子選對(duì)了就要堅(jiān)持走下去。
最近，浙江湖州市安吉縣天荒坪鎮(zhèn)余村又廣發(fā)“英雄帖”，聚焦青年新經(jīng)濟(jì)、跨界新農(nóng)業(yè)、體驗(yàn)新文旅三大方向，圍繞研學(xué)教育、鄉(xiāng)村旅游、數(shù)字經(jīng)濟(jì)等八大類型產(chǎn)業(yè)，面向全球招募綠水青山合伙人。過去兩年間，這里儼然成了“青年入鄉(xiāng)”實(shí)踐場(chǎng)，集聚起60個(gè)合伙人項(xiàng)目和新經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目，與20多所高校“聯(lián)姻”，千名“新村民”在此創(chuàng)業(yè)就業(yè)。
余村是“兩山”理念的誕生地。2020年3月30日，時(shí)隔近15年，習(xí)近平總書記再次來到余村，對(duì)當(dāng)?shù)匕l(fā)展綠色經(jīng)濟(jì)、帶動(dòng)村民增收致富的做法給予肯定。一村富不算富，一起富才是富。那次調(diào)研中，余村黨支部書記、村委會(huì)主任汪玉成就向總書記報(bào)告，正跳出余村發(fā)展余村，帶動(dòng)周邊鄉(xiāng)村實(shí)現(xiàn)共同富裕。
如今，以余村為核心，安吉縣推動(dòng)南部片區(qū)天荒坪鎮(zhèn)、山川鄉(xiāng)、上墅鄉(xiāng)的24個(gè)村組團(tuán)，打破行政壁壘、要素固化、空間局限，以50倍的空間布局促進(jìn)區(qū)域發(fā)展一體化管理，致力于打造“高能級(jí)、現(xiàn)代化、國(guó)際范”大余村。從過去的游客如織，到眼下的創(chuàng)客成群，大余村正開辟鄉(xiāng)村振興的新局面。
政策引人，來的不止游客
暑假中，來自阿塞拜疆語言大學(xué)孔子學(xué)院的18名學(xué)生走進(jìn)余村，開始了此次夏令營(yíng)的首個(gè)體驗(yàn)活動(dòng)。走下車，目之所及，群山逶迤，竹浪翻滾，綠水環(huán)流，滿眼蔥蘢；接著，換乘觀光車，沿穿村公路來到礦山遺址公園，這是個(gè)巨大的“天坑”，也是過往的記憶殘存。
二十世紀(jì)八九十年代，余村人在此炸山挖石，辦水泥廠、開石灰窯，解決了溫飽，擺脫了貧困，卻粉塵蔽日，污染不小。后來，關(guān)停礦山，自斷財(cái)路，可村里依舊迷茫。2005年，正是習(xí)近平同志的“兩山”理念，讓余村篤定了信念，也看到了方向。
在“兩山”理念的指引下，事實(shí)證明，綠色發(fā)展這條路走對(duì)了。去年，余村集體經(jīng)濟(jì)2247萬元，其中，經(jīng)營(yíng)性收入1011萬元，村民人均收入7萬多元。從再普通不過的小山村，到成為“世界最佳旅游鄉(xiāng)村”，每年不僅有百萬游客來此觀光，眼下，更有萬千青年慕名而來。
縣域?qū)用妫布獙⑽嗄耆瞬抛鳛橥七M(jìn)鄉(xiāng)村振興的關(guān)鍵之舉，通過打造優(yōu)質(zhì)生態(tài)環(huán)境和全方位人才保障體系，目標(biāo)招引10萬青年大學(xué)生。在大余村，則充分利用山林河湖、閑置資產(chǎn)等資源，創(chuàng)新推出“大自然工位”“余村全球合伙人”計(jì)劃、數(shù)字游民公社等模式，吸引年輕“血液”。
安吉縣委常委、天荒坪鎮(zhèn)黨委書記黃楓將人才政策形象地概括為“來安有崗、就業(yè)有助、工作有伴、人才專車、共有住房”，言下之意不難看出，除了基礎(chǔ)設(shè)施、公共服務(wù)、創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼等供給型政策，大余村更注重根據(jù)入駐青年創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)，落地個(gè)性化的需求性政策，讓他們得以體面生活、無后顧之憂。
如今，系統(tǒng)化構(gòu)建青創(chuàng)空間體系，大余村的這些做法加速向整個(gè)湖州推廣。自2021年以來，湖州市共吸引青年大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)接近15.5萬人。眼下，湖州市正布局建設(shè)一批產(chǎn)業(yè)發(fā)展、科技創(chuàng)新和鄉(xiāng)村經(jīng)營(yíng)的平臺(tái)，借助與人才的雙向賦能，加速城鄉(xiāng)要素雙向流動(dòng)，拓寬縣鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)空間。
事業(yè)留人，幫助更好成長(zhǎng)
安吉綠鄉(xiāng)運(yùn)營(yíng)管理有限公司總經(jīng)理丁文文，作為首個(gè)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)入駐的“余村全球合伙人”，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌運(yùn)營(yíng)大余村青年人才社區(qū)。在她看來，回鄉(xiāng)青年滿腔熱情，但往往會(huì)面臨沒有經(jīng)驗(yàn)、沒有資源等困境，公司要做的就是，幫助其厘清商業(yè)模式，并嫁接資源和流量，以獲得更好成長(zhǎng)。
起初，不少年輕人被旅居式的創(chuàng)業(yè)辦公新模式吸引而來。作為全國(guó)最大的數(shù)字游民基地，“DN余村”擁有7188平方米的室內(nèi)空間，整個(gè)綠水青山就是自然工位。他們利用數(shù)字化工具在線完成各類工作，擺脫了物理空間的束縛，去年，有400多名數(shù)字游民來到這里，平均停留時(shí)間為58天。
在大余村范疇內(nèi)的劉家塘村，配套新鄉(xiāng)人、原鄉(xiāng)人、歸鄉(xiāng)人和云鄉(xiāng)人四類群體，各有不同的政策要素支持，建立短棲青年、微創(chuàng)客和在地村民的創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺(tái)。很快，余村、劉家塘等村莊都發(fā)現(xiàn)，駐留的鄉(xiāng)村團(tuán)隊(duì)越來越多，與此同時(shí)，孵化出一些歸鄉(xiāng)團(tuán)隊(duì)。
“85后”陳喆從上海歸鄉(xiāng)，去年成了一家國(guó)漫主題咖啡廳的主理人，店中陳列著的眾多經(jīng)典國(guó)漫卡通產(chǎn)品與“村咖”形成美妙反應(yīng)，讓人嘖嘖稱奇。同為“85后”的黃斌，開了村里第一家“鄉(xiāng)音小館”，將原先余村的垃圾站變身美式鄉(xiāng)村小酒館，化腐朽為神奇之余，更點(diǎn)亮了許多青年夜晚的心。
走進(jìn)每一個(gè)創(chuàng)業(yè)空間，如果說吸引他們而來的是環(huán)境、是政策、是情懷，那么讓他們留下來的，則是事業(yè)。比如，專注短視頻制作和IP孵化的“有院兒工作室”，來到鄉(xiāng)村后發(fā)現(xiàn)，這些內(nèi)容素材在新媒體平臺(tái)上更具話題性和競(jìng)爭(zhēng)力；主營(yíng)戶外潮玩的“山系森活”，則找到了城市無法提供的自然生態(tài)，鄉(xiāng)村正好具備這些開闊空間；還有致力于共享電動(dòng)車的“小象出行”，余村恰好成為展示綠色低碳產(chǎn)品的窗口。村里人更想不到，準(zhǔn)獨(dú)角獸企業(yè)“鄰匯吧”也能入駐。
在大余村，從縣委組織部到人社部門，再到農(nóng)業(yè)農(nóng)村等部門，經(jīng)常不定期舉辦各類技能培訓(xùn)，有種植養(yǎng)殖技術(shù)，有與電商直播、民宿經(jīng)營(yíng)、文創(chuàng)開發(fā)相關(guān)，也有涉及法律、金融，同時(shí)還會(huì)鏈接科研院校等各種資源。返鄉(xiāng)青年俞佳慧創(chuàng)辦“與余農(nóng)場(chǎng)”后，深感自己之所以能快速站穩(wěn)腳跟，與這一眾服務(wù)密不可分。
社群運(yùn)營(yíng)，潤(rùn)物細(xì)無聲
夏日的一天，隨著夜幕降臨，一場(chǎng)“星空朗讀·農(nóng)創(chuàng)客之夜”主題活動(dòng)序幕就此拉開。朗誦、音樂、舞蹈、情景劇……通過演職人員和“農(nóng)創(chuàng)客”代表的互動(dòng)演繹，讓不少年輕人愈加怦然心動(dòng)，愈發(fā)融入鄉(xiāng)村的懷抱之中。
汪玉成盡管忙碌，但村里只要每次舉行“余村夜話”沙龍活動(dòng)，都會(huì)盡量抽出時(shí)間參加。在創(chuàng)客眼里，他更像一位大哥，冬日圍爐旁、夏日星光下，與大家一起分享心得、交流經(jīng)驗(yàn)、互吐心聲，拉近了彼此距離。在汪玉成看來，要注重新老村民的關(guān)系打造，讓新鄉(xiāng)民更多參與鄉(xiāng)村治理，有更多途徑帶動(dòng)百姓增收。
黃楓告訴記者，為了讓這些創(chuàng)業(yè)青年享受更便利的配套服務(wù)，大余村建設(shè)了青年共享食堂、青年圖書館，培育引進(jìn)他們喜歡的業(yè)態(tài)，并且組建社交新社群，全年安排豐富的文旅活動(dòng)，減少孤獨(dú)感，找到歸屬感，形成資源圈。
僅在余村，就有15個(gè)鄉(xiāng)村社群，如飛盤社、咖啡社、騎行社，不少青年還自發(fā)組建學(xué)習(xí)小組，有人擅長(zhǎng)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，有人熱衷體育健身，互相交流，取長(zhǎng)補(bǔ)短。在劉家塘村，還創(chuàng)新升級(jí)“導(dǎo)師幫帶制”，實(shí)行“有本領(lǐng)者皆為導(dǎo)師”，讓新鄉(xiāng)人參與其中，持續(xù)優(yōu)化社區(qū)營(yíng)造在地實(shí)踐。
因?yàn)槟贻p人的到來，大余村的業(yè)態(tài)更加潮流時(shí)尚。也由于抱團(tuán)發(fā)展，各村之間既有差異化發(fā)展，又有共同目標(biāo)，將時(shí)尚消費(fèi)融入鄉(xiāng)村生活方式，同時(shí)將消費(fèi)場(chǎng)景融入綠色生態(tài)空間，迸發(fā)出千萬種可能性。一年多來，大余村迎來了3萬多名青年來村交流與共創(chuàng)，已有千余名青年常態(tài)化駐地辦公創(chuàng)業(yè)，一批新場(chǎng)景、新業(yè)態(tài)持續(xù)涌現(xiàn)。
元代著名詩人戴表元以“行遍江南清麗地，人生只合住湖州”的美妙詩文贊美湖州的自然和文化景觀。如今從安吉大余村到整個(gè)湖州，讓人們看到這座“理想中的創(chuàng)業(yè)之城”。前不久，湖州旗幟鮮明地提出，將深入實(shí)施人才強(qiáng)市創(chuàng)新強(qiáng)市首位戰(zhàn)略，全面激發(fā)青年入鄉(xiāng)發(fā)展的“源頭活水”，以人才振興引領(lǐng)鄉(xiāng)村全面振興。
